Read Waarom vrouwen minder verdienen: en wat we eraan kunnen doen

Waarom vrouwen minder verdienen: en wat we eraan kunnen doen

Sophie van Gool

4.9/5 (26784 ratings)

Description:In Waarom vrouwen minder verdienen rekent Sophie van Gool af met mythes en meningen over gelijke beloning. Vrouwen verdienen namelijk nog steeds minder dan mannen, ook voor vergelijkbaar werk. In een werkend leven lopen zij gemiddeld € 300 000 mis. En hoewel vrouwen vaker hoogopgeleid zijn dan mannen, stromen ze amper door naar topfuncties. Er zijn in Nederland zelfs meer directeuren met de naam Peter dan vrouwelijke directeuren. Gelukkig hebben politiek en bedrijfsleven steeds meer oog voor gendergelijkheid. Maar het blijft bij paneldiscussies, Instagramposts en beleidsnotities, constateert Sophie van Gool. Echte acties, zoals gelijke beloning, langer ouderschapsverlof of het doorlichten van sollicitatie- en beoordelingsprocedures, blijven uit. We richten de aandacht liever op het individu: vrouwen werken toch vaker in deeltijd, en in sectoren die minder goed betalen? Moeten ze niet eerst zelf veranderen? Sophie van Gool roept iedereen op om de feiten onder ogen te zien en nu eens echt werk te maken van gelijke beloning.We have made it easy for you to find a PDF Ebooks without any digging. And by having access to our ebooks online or by storing it on your computer, you have convenient answers with Waarom vrouwen minder verdienen: en wat we eraan kunnen doen. To get started finding Waarom vrouwen minder verdienen: en wat we eraan kunnen doen, you are right to find our website which has a comprehensive collection of manuals listed.
Our library is the biggest of these that have literally hundreds of thousands of different products represented.

Pages: 393

Format: PDF, EPUB & Kindle Edition

Publisher: Business Contact

Release: 2021

ISBN: 9047014596

Description: In Waarom vrouwen minder verdienen rekent Sophie van Gool af met mythes en meningen over gelijke beloning. Vrouwen verdienen namelijk nog steeds minder dan mannen, ook voor vergelijkbaar werk. In een werkend leven lopen zij gemiddeld € 300 000 mis. En hoewel vrouwen vaker hoogopgeleid zijn dan mannen, stromen ze amper door naar topfuncties. Er zijn in Nederland zelfs meer directeuren met de naam Peter dan vrouwelijke directeuren. Gelukkig hebben politiek en bedrijfsleven steeds meer oog voor gendergelijkheid. Maar het blijft bij paneldiscussies, Instagramposts en beleidsnotities, constateert Sophie van Gool. Echte acties, zoals gelijke beloning, langer ouderschapsverlof of het doorlichten van sollicitatie- en beoordelingsprocedures, blijven uit. We richten de aandacht liever op het individu: vrouwen werken toch vaker in deeltijd, en in sectoren die minder goed betalen? Moeten ze niet eerst zelf veranderen? Sophie van Gool roept iedereen op om de feiten onder ogen te zien en nu eens echt werk te maken van gelijke beloning.We have made it easy for you to find a PDF Ebooks without any digging. And by having access to our ebooks online or by storing it on your computer, you have convenient answers with Waarom vrouwen minder verdienen: en wat we eraan kunnen doen. To get started finding Waarom vrouwen minder verdienen: en wat we eraan kunnen doen, you are right to find our website which has a comprehensive collection of manuals listed.
Our library is the biggest of these that have literally hundreds of thousands of different products represented.

Special Offer | $0.00

Special Offer! | $0.00

Waarom vrouwen minder verdienen: en wat we eraan kunnen doen

Waarom vrouwen minder verdienen: en wat we eraan kunnen doen

More Books

Kapitalisme is seksisme

Kapitalisme is seksisme

De mens is een plofkip

De mens is een plofkip

Armoede uitgelegd aan mensen met geld

Armoede uitgelegd aan mensen met geld

Ik ga leven

Ik ga leven

De bermudadriehoek van talent

De bermudadriehoek van talent

Komt een land bij de dokter: Nederland door de ogen van een straatarts

Komt een land bij de dokter: Nederland door de ogen van een straatarts

De verwarde cavia: Terug op kantoor

De verwarde cavia: Terug op kantoor

The Sisters of Auschwitz

The Sisters of Auschwitz

De domheid regeert: Hoe opzettelijke onwetendheid een politieke strategie werd

De domheid regeert: Hoe opzettelijke onwetendheid een politieke strategie werd